ADMINISTRAÇÃO
GRADUAÇÃO 100% GRATUITA E DE QUALIDADE
DIRIGENTES DA INSTITUIÇÃO
Prof. Valcir Shigueru Omori (Diretor Geral)
Profa. Dra. Luciana Guimarães Naves Lemos Borges (Diretora Acadêmica)
COORDENAÇÃO DO CURSO
Profa. Me. Andrea Firmino de Sa
O profissional de Administração compreende e utiliza eficazmente ferramentas de gestão financeira, de pessoas, de mercado, planejamento, organização e controle com direcionamento estratégico, possibilitando assim o desenvolvimento das habilidades necessárias para a atuação ética, inovadora, empreendedora e competente no mundo do trabalho, seja em postos de trabalhos e/ou no desenvolvimento de negócios.
O Curso Superior de Bacharelado em Administração foi autorizado pelo MEC em 10 de junho de 2014, através da Portaria SERES nº 360, publicada no DOU de 11 de junho de 2014. E reconhecido pelo MEC em 06 de abril de 2018, através da Portaria Seres nº 245, publicada no DOU de 09 de abril de 2018.
Duração de 8 períodos semestrais das 19h15 às 22h45, estágio profissional obrigatório de 160 horas (mínimo), atividade complementar de 100 horas e Extensão Universitária de 300 horas.
RECURSOS HUMANOS
Gerenciar o relacionamento da empresa com colaboradores e sindicatos, cuidar de demissões e admissões, planos de carreira e benefícios.
COMPRA E VENDA
Coordenar a compra de produtos, negociar com fornecedores e controlar
os estoques.
PLANEJAMENTO ESTRATÉGICO
Auxiliar o processo de definição de metas e estratégias da empresa
ou organização.
POLÍTICAS CORPORATIVAS
Planejar e monitorar ações de sustentabilidade e
responsabilidade social.
MATRIZ CURRICULAR
A partir da Reforma Universitária de 68, foi estabelecido o regime de matrícula por disciplina, o qual acompanha um sistema de créditos para controlar a integridade da conclusão dos cursos. Nesse sistema, a instituição de ensino superior oferece aos estudantes uma série de disciplinas obrigatórias, eletivas e optativas. Cada disciplina obrigatória possui uma carga horária específica e cada uma tem um peso na conclusão do curso.
As disciplinas eletivas são aquelas escolhidas livremente pelo aluno entre as disciplinas obrigatórias e que não estejam incluídas entre as disciplinas optativas. Desse modo, o estudante seleciona as disciplinas que melhor atendam seus objetivos profissionais ou que possam enriquecer sua experiência acadêmica.
1º PERÍODO
• Teoria Geral da Administração
• Metodologia da Pesquisa Científica
• Ética e Cidadania
• Métodos Quantitativos
• Ferramentas Computacionais
• Macroeconomia
2º PERÍODO
• Comportamento Organizacional
• Sociologia Aplicada à Administração
• Fundamentos de Marketing
• Direito Aplicado à Empresa
• Estruturas Organizacionais
• Estatística Básica
• Microeconomia
3º PERÍODO
• Administração de Sistemas de Informação
• Contabilidade para Administradores
• Planejamento Estratégico EmpresariaI
• Projeto Interdisciplinar I
• Estatística Aplicada
• Comportamento do Consumidor e Pesquisa de Mercado
• Eletiva I
4º PERÍODO
• Gestão Estratégica de Custos
• Recursos Materiais e Patrimoniais
• Criatividade e Inovação
• Econometria
• Gestão Mercadológica
• Matemática Financeira
5º PERÍODO
• Administração da Produção e Operações
• Gestão de Inteligência de Mercado
• Análise Contábil e Financeira
• Planejamento Tributário
• Gestão de Projetos
• Gestão de Pessoas
6º PERÍODO
• Estratégia Competitiva e Corporativa
• Eletiva II
• Pesquisa Operacional
• Gerenciamento da Cadeia de Suprimentos
• Viabilidade Econômico Financeira de Negócios
• Projeto Interdisciplinar II
• Modelos de Análise de Decisões
• Comércio Exterior
7º PERÍODO
• Empreendedorismo
• Projeto Final de Curso I
• Avaliação de Empresa para M&A (Aquisição e Fusão)
• Valuation
• Responsabilidade Social e Ambiental
• Liderança e Gestão por Competência
• Gestão da Qualidade e Produtividade
• Gestão do Conhecimento
8º PERÍODO
• Jogos Empresariais
• Projeto Final de Curso II
• Gestão do Relacionamento Público e Privado
• Práticas de Gestão Contemporânea e Internacionalização de
• Negócios
• Tópicos Avançados de Gestão de Projetos
• Gestão da Inovação
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